Adveris

Chef de Projet Web (H/F)

Début : 01/07/2022

Paris
CDI
 Bac + 4
1 à 3 ans d’expérience

Àpropos

Élue agence digitale de l’année 2020 🏆, Adveris c’est 50 collaborateurs surmotivés et passionnés par le web et la communication qui œuvre au quotidien pour satisfaire au mieux les demandes de ses clients.

Nominée parmi les 35 meilleures agences digitales au monde en 2017 par Awwwards et 139ème au classement de FW500 en 2020, nous sommes fiers de compter parmi les acteurs les plus dynamiques de l’écosystème numérique français.

Adveris apporte son expertise technique à une cinquantaine d’entreprises chaque année, de la start-up au groupe du CAC 40. Création ou refonte de sites vitrine et e-commerce, identité de marque, brand content, campagnes d’activations et tant d’autres dispositifs marquent le quotidien de nos équipes.

🔑 Nos chiffres clés :

2009 – Année de création
28 ans – Âge moyen des collaborateurs
4M € – Chiffre d’affaires
50% – Parité hommes–femmes

🌟 Nos valeurs :

Passion
Esprit d’équipe
Ambition
Service

Notre site web : https://www.adveris.fr/

Descriptiondu poste

Descriptif du poste

La team Gestion de Projet cherche son/sa futur.e Chef de Projet Web (H/F).

🚀 Tes missions :

Accompagner les clients de l’agence tout au long de la relation
Avoir un rôle de conseil auprès des clients pour permettre aux projets d’être des succès
Concevoir les wireframes et les parcours utilisateurs
Encadrer l’équipe projet au sein de l’agence (direction artistique, développement, webmarketing)
Maîtriser le calendrier et le budget des projets
Répondre aux demandes complémentaires et développer les clients (élaboration de devis, négociation commerciale)
Assurer la recette et le contrôle qualité
Assister l’équipe dirigeante dans sa réflexion stratégique sur l’amélioration continue des méthodes de travail et des outils au sein de l’agence

Pourquoi nous rejoindre ?

🤝 Notre philosophie : exigence et bienveillance

Adveris s’adresse à celles et ceux qui croient que l’on peut concilier esprit d’équipe et performance individuelle. Nous mettons un point d’honneur à ce que chaque collaborateur puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail sain et inclusif.

Une agence à taille humaine et un environnement bienveillant
Des projets variés et enthousiasmants
Un super challenge professionnel
Une politique de congés avantageuse valorisant l’ancienneté
Des évents réguliers organisés par notre incroyable Comité Happiness : séminaire annuel, soirées, activités sportives…
De superbes locaux avec une grande terrasse en plein cœur de Paris – Grands Boulevards

Côté RSE, nous avons rejoint le Global Compact des Nations Unies et faisons désormais partie des 13 000 organisations engagées dans le monde.
L’agence a également été récompensée par les labels :

« Silver » de l’outil de notation extra-financier EcoVadis
« RSE Agences Actives »

🎁 Avantages

Télétravail jusqu’à 2 jours / semaine
Mutuelle + 50% titre transport (ou prime mobilité verte)
Une carte ticket resto Swile

profil

recherché

Formation initiale :

Profil recherché

🎯 Tu es le.a candidat.e idéal.e si :

Tu es issu.e d’une formation Bac +5 (école de commerce, ingénieur ou web/multimédia)
Tu justifies d’une expérience préalable dans une agence web de 3 ans minimum
Tes compétences techniques, webmarketing social média et ton intérêt pour les problématiques d’e-commerce, mobile et écosystème digital te permettent d’être force de proposition auprès des annonceurs et de dialoguer avec les équipes en interne
Tu es sensible aux nouvelles technologies, à l’innovation et tu suis l’actualité liée au marketing digital
Dynamique et enthousiaste, tu possèdes un excellent relationnel : sympathique, avenant et à l’écoute, tu aimes avant tout le contact
Sincère et honnête, tu as de fortes compétences commerciales et es force de persuasion
Passionné.e, tu possèdes une très bonne connaissance du web (tendances webdesign, langages de développement, innovations webmarketing, etc.) et sais conseiller les annonceurs
Tu t’exprimes parfaitement (oral + écrit) et es bon.ne pédagogue : tu es capable de présenter simplement, verbalement ou par écrit, des concepts techniques avancés et de t’adapter aux différents niveaux des personnes en face de toi
Tu es organisé.e, rigoureux.se et autonome dans ton travail
Tu maîtrises de manière professionnelle la suite Office (Outlook, Excel, Powerpoint, Word, etc.)

Contrat

Déroulement des entretiens
Nous suivre sur Instagram pour mieux comprendre notre fonctionnement et t’immerger dans notre culture entreprise
Visio avec Alexandra, notre DRH
Entretien avec notre directrice de projet
Last round : entretien avec un directeur associé
Détails pratiques :

📝 CDI
📍 Paris 2e
📅 ASAP

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